优秀员工评选申报表范例

在企业的发展过程中，优秀员工的评选是一项重要的工作，它不仅是对员工个人努力的认可，也是激励团队士气、推动组织进步的有效手段。为了更好地展示这一过程，下面将提供一份优秀员工评选申报表的范例，供参考。

一、基本信息

- 姓名：张伟

- 部门：市场部

- 职位：市场经理

- 入职时间：2018年6月

二、主要贡献

1. 业绩突出：在过去的一年中，张伟领导的市场团队成功推出了三项新产品，并实现了销售额同比增长35%的目标。其中，“智能生活”系列产品的市场占有率从10%提升至20%，成为公司年度销售冠军产品。

2. 创新能力强：他提出并实施了“数字化营销策略”，通过社交媒体和数据分析优化广告投放效果，使每笔广告投入的回报率提高了40%。

3. 团队建设：作为团队领导者，张伟注重培养新人，定期组织培训活动，帮助团队成员提升专业技能。在他的带领下，市场部的整体工作效率显著提高，员工满意度达到90%以上。

三、个人品质

- 具有高度的责任心和敬业精神，始终以公司的利益为重。

- 拥有良好的沟通能力和团队协作意识，能够有效协调跨部门合作。

- 积极乐观，面对困难时展现出强大的解决问题的能力。

四、推荐理由

张伟不仅在业务上取得了优异的成绩，还展现了卓越的领导力和个人魅力。他的表现充分体现了公司核心价值观——诚信、创新与共赢。因此，我们一致认为张伟是本次优秀员工评选的理想人选。

五、签名

- 推荐人：李华（总经理）

- 日期：2023年10月15日

以上内容旨在提供一个完整的优秀员工评选申报表模板，您可以根据实际情况进行调整和完善。希望这份范例能为您提供实用的帮助！