2019年快递企业安全生产责任书

为了确保快递行业的安全运营，保障员工的生命财产安全，以及维护社会公共安全，根据国家相关法律法规及行业标准，特制定本安全生产责任书。

一、企业责任

1. 建立健全安全生产管理体系

企业需设立专门的安全管理机构，明确各级管理人员的安全职责，确保安全生产管理制度的有效执行。

2. 定期开展安全培训

定期组织员工进行安全知识培训和应急演练，提高员工的安全意识和应对突发事件的能力。

3. 加强设备安全管理

对所有运输车辆、分拣设备等设施进行定期检查和维护，确保其处于良好状态，避免因设备故障引发事故。

4. 落实消防安全措施

在仓库、分拣中心等重点区域配备足够的消防器材，并定期检查消防通道是否畅通，确保火灾隐患得到及时消除。

二、员工责任

1. 遵守操作规程

员工在工作中必须严格遵守各项操作规程，不得擅自更改作业流程或违规操作。

2. 注意个人防护

工作期间应正确佩戴必要的个人防护装备，如安全帽、手套等，保护自身安全。

3. 报告安全隐患

发现任何安全隐患或异常情况时，应及时向上级汇报，以便采取有效措施加以解决。

三、监督与考核

1. 建立监督机制

公司将成立专门的安全生产监督小组，负责日常巡查和不定期抽查，确保各项安全措施落实到位。

2. 实行奖惩制度

对于在安全生产工作中表现突出的部门和个人给予表彰奖励；对于违反规定造成安全事故的责任人则严肃处理。

四、附则

本责任书自发布之日起生效，有效期至2019年12月31日止。如遇政策调整或其他特殊情况需要修改本责任书内容，则另行通知。

通过以上措施，我们希望能够在新的一年里进一步提升快递企业的整体安全水平，为广大消费者提供更加可靠的服务体验。同时，也希望全体员工能够积极参与到安全生产工作中来，共同营造一个和谐稳定的工作环境。

请注意，上述内容仅为示例性质，具体条款可根据实际情况进行调整和完善。